Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Институт физического материаловедения Сибирского отделения Российской академии наук объявляет конкурс на замещение должности заведующего лабораторией физического материаловедения – 1 ставка.
Место проведения конкурса:
Республика Бурятия г. Улан-Удэ, ул. Сахьяновой, 6, кабинет № 116 (зал заседаний Ученого Совета).
Дата проведения конкурса:
05.12.2022 г. в 9:00 ч.
Дата начала приема заявок:
08.11.2022 года, с 8:00 ч.
Дата окончания приема заявок:
02.12.2022 года, в 17.00 ч.
Полное наименование должности научного работника, на замещение которого объявляется конкурс:
заведующий лабораторией физического материаловедения
Квалификационные требования, включая отрасли (области) наук, в которых предполагается работа претендента:
- высшее профессиональное образование, учёная степень кандидата наук. Специалист в области физического материаловедения. Научный стаж не менее 5 лет при наличии за последние 5 (пять) лет: - - не менее 7 (семи) научных трудов (монографий, статей в рецензируемых журналах, патентов на изобретения, зарегистрированных в установленном порядке научных отчетов), в том числе индексируемых в базах данных Web of Science и Scopus; - руководство исследованиями по грантам РФФИ (РНФ), РГНФ, или другим научным грантом, программами фундаментальных исследований РАН и ее отделений, программ Министерства образования и науки Российской Федерации, Министерства образования и науки Республики Бурятия или участие в выполнении не менее чем в 2 (двух) таких исследованиях; - наличие опыта научно-организационной работы; - участие в российских, республиканских, зарубежных конференциях в качестве докладчика; - наличие подготовленных научных кадров высшей квалификации (кандидатов наук или участия в обучении аспирантов).
Условия трудового договора, в том числе перечень трудовых функций:
Трудовой договор заключается на определенный срок (3 года).
Трудовая функция:
Выполнение научно-исследовательских работ, предусмотренных тематическим планом Института, лаборатории, определение перспектив их развития по закрепленной тематике, разработка проектов технических заданий, методических и рабочих программ, технико-экономических обоснований и прогнозы развития советующей области знаний; привлечение других учреждений, организаций и предприятий в качестве соисполнителей; осуществление руководства работами по проблемам, предусмотренным в тематических планах Института; обеспечивает соблюдение нормативных требований, комплектность и качественное оформление документации, соблюдение установленного порядка ее согласования и т.д.
Оплата труда:
Должностной оклад – 33 303,00 рублей в месяц (1 ставка). Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством. Стимулирующие выплаты – на основании Положения об оплате труда в ИФМ СО РАН. Социальный пакет – предусмотрен. Полная занятость, полный рабочий день.
Необходимые документы:
а) заявление на участие в конкурсе; б) личный листок по учету кадров; в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии); г) сведения о стаже и опыте работы; д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент; е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании.
Конкурс проводится в соответствии с Порядком проведения конкурса на замещение должностей научных работников (приложение № 2 Приказа Министерства образования и науки РФ № 937 от 02.09.2015 г.).
Документы направлять в конкурсную комиссию по адресу: 670047, г. Улан-Удэ, ул. Сахьяновой, 6, ИФМ СО РАН.