logo
федеральное государственное бюджетное учреждение науки

ИНСТИТУТ ФИЗИЧЕСКОГО МАТЕРИАЛОВЕДЕНИЯ

сибирского отделения
российской академии наук
►►► Институт  Конкурсы 

Конкурсы на замещение должностей

ПОЛОЖЕНИЕ о порядке проведения конкурса

Приложения к ПОЛОЖЕНИЮ о порядке проведения конкурса

Приказ о создании конкурсной комиссии


ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА


Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Институт физического материаловедения Сибирского отделения Российской академии наук объявляет конкурс на замещение должности младшего научного сотрудника лаборатории физического материаловедения по специальности 01.04.14 «Теплофизика и теоретическая теплотехника» (0,5 ставки).

Место проведения конкурса:

Республика Бурятия г. Улан-Удэ, ул. Сахьяновой, 6, кабинет № 116 (зал заседаний Ученого Совета).

Дата проведения конкурса:

13 ноября 2017 г. в 10:00.

Дата окончания приема заявок для участия в конкурсе:

31 октября 2017 г.

Полное наименование должности научного работника, на замещение которого объявляется конкурс:

младший научный сотрудник.

Квалификационные требования:

• высшее профессиональное образование (по программе специалиста или магистра) и опыт работы по соответствующей специальности, в том числе опыт научной работы в период обучения.

• наличие публикаций, участие в числе авторов докладов в научных совещаниях, семинарах, молодёжных конференциях российского или регионального масштаба.

Примерный перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы:

1) не менее 1 (одной) публикации за последний год;

Условия трудового договора, в том числе перечень трудовых функций:

Трудовой договор заключается на определенный срок (5 лет).

Трудовая функция:

Под руководством ответственного исполнителя проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) проекта или темы;

Проводит исследования, эксперименты, наблюдения, измерения, составляет их описание и формулирует выводы;

Изучает научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике;

Повышает свою квалификацию, участвует и выступает с докладами на научных семинарах.

Размер заработной платы:

Должностной оклад – 7293 рубля в месяц.

Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями:

районный коэффициент и процентная надбавка в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.

Выплаты стимулирующего характера устанавливаются приказом директора на основании решения комиссии.

Необходимые документы:

а) заявление на участие в конкурсе;

б) личный листок по учету кадров;

в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии);

г) сведения о стаже и опыте работы;

д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент;

е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании, количество грантов и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент, численность лиц, освоивших программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, успешно защитивших научно-квалификационную работу (диссертацию) на соискание ученой степени кандидата наук, руководство которыми осуществлял претендент, и так далее).

Документы направлять в конкурсную комиссию по адресу:

670047, г.Улан-Удэ, улица Сахьяновой, дом 6.

Справки по телефону:

8(301 2) 43-32-24.




RAN SO RAN RFFI ФАНО RSF HBC Sib-Science News